吹奏楽嬢*ﾟ

りささん、はじめまして★

私だったらその子と一緒に基礎練します。個人の時に。『一緒にロングトーンしよう』とか。まず言うこと聞かないなら1人で練習させないってのが私の部では主流です。
後はパートの時間を増やして基礎練やるとか。みんなの目を意識させるのも大切かなと思います。
『こういうのが吹けないのはこれが足りないからだよ。だからこの練習しようね(すぐバテるスタミナが足りないリップスラーみたいな)』と具体的に言うとか…。先輩をローテーションして1人にさせない。これが私の考えです。何か駄文ですみませんm(_ _)mV

有里さん(・ω・)
ありがとうございます!
８月の終わり頃から有里さんのようにできるだけ一緒にやってはいるんですけれど都合が悪くて付き合えない日には未だにやりたい放題なんですよ。。。それに私を含めパートで２年は３人居ますがみんな高校から始めたのをいい気に｢高校からの初心者のくせになんであたしが一緒にしかも注意されなきゃいけないの？｣と影で言いふらすまでなんですもうどうしたらいいかわかりません……

りさｻﾝ
経験なんて関係ない！！
確かに上手いのが
後輩でも先輩の言う事を
しっかりとさせないと
駄目ですよ

文句あるなら吹部のみんなの前で言ってみろって
言ったら文句言えないと
思いますね

りささんへ

実際客観的に見てどうなんでしょう？実力差はあるんでしょうか…。マンツーマンが無理っぽいなら他のパートを巻き込むかですかね。金管全員で基礎練する時間を作るとか。金管がやることは大抵同じなので大丈夫だと思います。先生や上級生同士と相談して決めるとか。
後はどれだけ把握してるかですよね、先生が。
普段から謙虚にと言うかそういう空気を作るのが大切ですよね。『自分に厳しく他人に優しく』って言うのが私の顧問の口癖だから私の部活はそういう子はいないです。

まぁでもそういう子はあまり伸びないんでしょうね、そのままだと。

ちなみに私の部活は後輩の方が上手いってケースはあります。

まったく
上手い下手関係なしに
人間的に駄目なやつは何吹いても駄目だよ
性格は音にでるんだよ

自分が下手って？だったら努力して後輩よりも伸びればいいじゃん
経験してれば上手くなるんじゃなく向上心が強いやつが上手くなるんだよ

もう一つ
他人に優しいって叱らないことじゃなくって時には怒ることも優しさだよ
自分が可愛いから怒れないんだよ

ま、散々きついこと言ったけど基礎をしないやつにお前が劣るわけないだろ？
もっと自信もてよ

有里さん

付きっきりって言うﾊﾟｰﾄほどsoloが緊張で吹けないとか言う事はないですね

放置されて自分で進んで真似して取り入れていく･先輩に聞くのと
何したらいいか分かんなくてｵﾛｵﾛしてるだけ
そのどちらかだと思います
基礎に三時間!
すごいですね

この時期になってﾛﾝｸﾞﾄｰﾝとか半音階覚えてなくてｵﾄﾞｵﾄﾞしてる後輩見るとなんか…

麻彩

すごｰ!
うちとか先輩三人入っただけ
それでも全体で35人
まぁ先輩ぬけて18人だけどねｰ
過去は振り返らない

ﾍﾟｯﾄ②ボーン①の悲しい現実

りささん

初ですね

ﾄﾋﾟ主です(´ω｀)

相談内容拝見しました

大変ですねぇ

他校の恥となると問題は大きくなりますよねｰ
そういう人って技術面で認められてるて思い込んでるんじゃないですかね。自意識過剰というか
りささんの学校の人が認めてても上には上が居ると言う事を考えさせるのも一つではないかと思います

本当はきちんと向かいあって話て変なプライド捨てさせのが一番なんですけどね(-ω-)

みなさんいろいろとありがとうございます!

金管の中の問題として取り上げられて改善しようとはなっていますがなかなか本心から向き合おうとせず、パートや金管のメンバーに苦労ばかりかけてしまってパートリーダーとしては悩むばかりです…
やはり｢中学からやってきた｣とか｢先輩より経験がある｣などといった事をがあるが故に変なプライドがあるようで頭ごなしに注意するのが怖いという時もあります。

しかしまずは私がしっかりしなければなりませんねっ
ＴPの１年はこの問題児１人なので学年が上がって次の後輩が入った時に指導とかちゃんとやっていけるかがとても心配なんです…
でもまだ３ヵ月もありますしみなさんからのアドバイスを少しずつ取り入れていけたらいいとも思います